発達⽀援が必要なすべての⼈が、⾃分らしく学び希望をもって⽣きていける。これがADDSの⽬指す社会です。
そのためには、家族の⽀援はもちろんのこと、何より「誰もが誰もに頼れる社会」であることが必要です。私たちは社会を変えるために共に働いてくれるあなたを探しています。
ADDSで発達⽀援の未来が⽣み出す新しい社会をつくりませんか?
【主な業務】
・個別支援計画の作成、管理
・説明会や見学、利用希望対応
・周辺地域との連携、イベントへの参加
・発達支援のサポート
・スケジュールや利用枠の管理
・組織運営にかかわる業務(委員会への参加、運営など)
【勤務地によって以下の業務も含む】
・請求業務などの事務作業
・児童発達支援事業所の運営管理業務
・スタッフの勤怠管理など
・上記の業務を主とし、保護者や事業所スタッフとコミュニケーションを取りながら、児発管として児童発達支援事業所の運営を担っていただきます。
・指導員とほぼ同様の研修を受けていただき、応用行動分析学の理論と、発達が気になる児童への早期支援の研究成果や重要性を理解した上で業務にあたることができるよう体制を整えています。
・支援を担当するスタッフ、支援スーパーバイザーとコミュニケーションを図りながら、多角的な視点で支援計画の作成ができるようサポートします。
・変化や学び、自己成長に対して意欲があり、挑戦を恐れない方
・スタッフと前向きで建設的な意見交換を行い、ともに事業所を創って下さる方
・経験則ではなく、研究成果に基づく発達支援に関わりたいと望む方
・当事者(対象児とご家族)の立場に立って意思決定ができる方
・法人のミッション、実現したい社会像に共感いただき、常にお子さんのより豊かな学びと育ちが叶う社会づくり、チーム作りに、積極的にコミットいただける方
児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
(児発管としての勤務実績のある方を歓迎いたしますが、基礎研修のみ受講済み、実践研修未受講の方もご相談ください。
基礎研修受講時期や、基礎研修受講後の実務経験の有無などをお伺いし、検討させていただきます)
ADDS Kids 1st 荻窪(東京都杉並区荻窪5-16-14 カパラビル5F) または、
江戸川区発達相談・支援センター(東京都江戸川区平井4丁目1−29)
ADDS Kids1st荻窪 9:00-18:00
江戸川区発達相談・支援センター 8:30-17:30
正職員
月給: 350,000円~ (資格・職務手当含む。残業代は含まれておりません。)
昇給制度:年一回の人事評価に基づく昇給
賞与:年2回支給 (目標達成度に応じて金額を決定)
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費支給(規定による)
・予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
発達障害があるお子さんの早期支援に関する専門知識や一定のスキルを身につけることが出来ます。
NPOの強みを生かして、社会に必要な支援を自らの手で生み出していくかけがえのない経験ができます。
心理学の中でも、個人と周囲の相互作用をポジティブな循環にする応用行動分析学を学べることで、自身の生活における対人関係にも役立つ知見を得ることができます。
完全週休2日制
(定休日→Kids1st荻窪:日曜・月曜、江戸川区発達相談・支援センター:土曜・日曜)
*祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
*有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
(1)書類選考
(2)面接
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
個別療育、集団療育、ペアレントトレーニングの指導員として、未就学のお子さんとその家族に対してABAに基づく療育支援を提供していただきます。
期待する成果
研修を受け、個別療育や集団療育などへのスムーズな参加と、親子の発達支援への貢献を期待しています。
対象人材像
・素直で誠実な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子供たちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
・これまでの経験を活かしつつも、新しい仕事に前向きに取り組むことができる方
・ただ受け身で学ぶのではなく、様々な場から学びを得られる、または得ようとする方
応募資格
言語聴覚士の資格をお持ちの方
障害児への経験は問いません
入社後に丁寧な研修を受けていただき、経験豊富な指導員からFBを受けたり、外部のスーパーバイザーによるアドバイスが定期的に受けられる環境ですので、安心して現場の実践に参加していただけます
勤務地
東京都江戸川区発達相談・支援センター
江戸川区平井4丁目1番 29 号(旧小松川幼稚園)
勤務時間
08:30 ~ 17:30
*フレックスタイム制度導入
・精算期間とその間の労働時間
・労働時間の清算期間は、毎月1日から末日まで
・清算期間における所定労働時間は、清算期間を平均して1週40時間の範囲内で、1日8時間に清算期間中の労働日数を乗じて得られた時間数とする。
・コアタイム(9:30~16:30)
・休憩時間 60分
*時短勤務等応相談
雇用形態
正職員
給与
月給 250,000~280,000円 スキルや資格に応じて相談
資格手当含む
昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・インフルエンザ等予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症のお子さんの早期療育の高度な専門知識やスキルを獲得することが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
完全週休2日制 *祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
心理学に基づく方法で、発達の気になるお子さん達をサポートしませんか?
業務内容
・未就学のお子様とそのご家族に対して、発達心理学・応用行動分析学などの理論に基づき支援を行う業務です。
・支援は、個別支援、集団支援、ペアレントトレーニングなど、複数のプログラムがあり、まずは個別支援からご担当いただきます。
・発達障害児支援の経験は無しでも構いません。丁寧に研修を行い、認定テストに合格したあと、ご自身でケースを担当していただきます。
キャリアのイメージ
・まず半年間は、お子様への個別指導を一人で担当できるようになることを目指します。先輩スタッフや指導担当スタッフがサポートしていきます! 半年以降は、多くの方が保護者が子育ての中で療育的な関わりができるように、ペアレントトレーニングを含む個別支援を担当できること、また、スーパーバイザーの助言を得ながらお子様の発達のアセスメントと課題構成ができることを目指します。 (個々人のご希望や適性を踏まえて、相談しながらすすめます!) 勤務を通して、専門性が磨かれていくことが期待できます!
事業所の特徴
・手厚い研修が特徴です! 初めての方でも安心して支援をおこなっていただくために、様々な研修プログラムやスキルのフィードバック、相談の仕組みがあります。
・働きやすい職場です! 駅から歩いてすぐの立地で便利。通勤しやすい職場です。 また、お子様を中心に保護者や指導担当スタッフ(スーパーバイザー)とチームで行う支援を大切にしています。一人で悩まず、コミュニケーションをとりながら働くことができます。
・心理学に基づく発達支援を実施します! 創業時より、応用行動分析(ABA)に基づいた支援を行っています。一人一人に合わせた練習メニューが組まれていますので、お子様の「できた!」の瞬間に何度も立ち会うことができます。 初めは新しく学ぶことが多いかと思いますが、お子様の確かな変化を体感することができ、保護者やチームメンバーと喜べるお仕事です。他では得られない、発達支援に関する専門的な知識やスキルが身につきます。
対象人材像
・素直で誠実な方
・新しい学びに積極的な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子どもたちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
応募資格
公認心理師/臨床心理士/臨床発達心理士、保育士の資格をお持ちの方
※保育士をお持ちの方の場合、保育士としてのご経験年数が5年以上ある方は一層歓迎いたします。
勤務地
東京都杉並区荻窪5-16-14カパラビル5F
勤務曜日・時間
火曜日~土曜日 9:00~18:00(休憩60分)
※日月祝、年末年始はお休みです。
雇用形態
正社員
給与
・月給 225,000円 〜 260,000(資格手当含む。経験や資格に応じて決定。)
・担当プログラムに応じて、1ケースにつき500円〜1000円のケース手当あり
・昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・技術研修・実務研修制度あり
・予防接種補助あり
・賞与→特別手当として年2回支給。評価期間中の担当ケース実績数と目標達成度に応じて金額を決定。
給与以外の報酬
自閉症などの発達障害があるお子さんの早期発達支援に関する専門的な知識やスキルを身につけることが出来ます。
休日・休暇
祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
応募方法
お問い合わせフォームにて
(1)必要事項を記入
(2)お問い合わせ項目⇒「スタッフ採用」を選択
(3)お問い合わせ内容⇒「荻窪事業所 正職員」への応募と明記
の上、フォームを送信してください。3営業日以内に担当者が折り返させていただきます。
業務内容
・発達支援が必要な児童(主に2歳〜6歳の未就学児)への、エビデンスに基づく発達支援の提供
・保護者が家庭でも療育的な関わりができるための支援や相談対応
・地域の関係機関との連携にかかる活動
・地域の支援力を高めるための企画立案など
期待する成果
・研修を受けて、応用行動分析学の理論と、発達が気になる児童への早期支援の研究成果や重要性をよく理解し、一定レベルの実践スキルを身につけていただきます。
・研修終了後は、シニアセラピストの作成したカリキュラムに基づき、対象の児童への直接支援と保護者へのフィードバックを担っていただきます。初めはサポートスタッフがつくか、少ないケース数から担当いただき、徐々に1日3ケース程度一人で担当できるようになっていただくことを期待します。
・半年以上現場を経験し、一定以上のスキルを身に付けられた段階で、児童の発達アセスメントや課題構成、保護者トレーニングができるようになっていただくことを期待します。
・現場経験を積む中で得た専門性を、組織内部だけでなく、地域にも開いていく活動へのコミットを期待します。
・法人のミッション、実現したい社会像に共感いただき、常にお子さんのより豊かな学びと育ちが叶う地域づくり、社会づくりに、自分ごととしてコミットいただく姿勢を期待します。
対象人材像
・変化や学び、自己成長に対して意欲があり、挑戦を恐れない方
・経験則ではなく、研究成果に基づく発達支援の専門性を身につけたいと強く望む方
・どんなときも、当事者(対象児とご家族)の立場に立って意思決定ができる方
・地域の発達支援力を高めるために、本気でご自身の心と頭と身体と時間をつかいたい方
・論理的思考と対話ができる方
・対人支援に携わるプロフェッショナルとしての自己管理ができる方、する意思のある方
応募資格
児童指導員任用資格、保育士、公認心理師、臨床心理士、PT、OT、STなどの資格をお持ちの方はプラスポイントとなりますが、無資格でもこれから現場経験を積んでスキルを身につける意思のある方は歓迎します。
勤務地
ADDS Kids 1st 鎌倉
神奈川県鎌倉市由比ガ浜三丁目11-48由比ガ浜こどもセンター3F
勤務時間
原則09:00 ~ 18:00
※フレックスタイム制導入。コアタイム9:30-16:30を含む8h。
雇用形態
正職員
給与
月給:(入職時) 210,000~245,000円 (経験・資格を考慮して決定。残業代は含まれておりません。)
昇給制度:年一回の人事評価に基づく昇給
賞与:特別手当として年2回支給。担当ケース実績数と目標達成どに応じて金額を決定。
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費支給
・予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
発達障害があるお子さんの早期支援に関する高度な専門知識やスキルを身につけることが出来ます。
NPOの強みを生かして、社会に必要な支援を自らの手で生み出していくかけがえのない経験ができます。
心理学の中でも、個人と周囲の相互作用をポジティブな循環にする応用行動分析学を学べることで、自身の生活における対人関係にも役立つ知見を得ることができます。
休日・休暇
完全週休2日制(定休日:日曜・月曜)
*祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
*有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
入社後1か月後のイメージ
研修を通して理論と実践を学び、先輩スタッフのサポートを得ながら少しずつ自身でもケースを担当いただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
受給者証の申請に係る業務
サービス担当者会議の開催
関係機関との調整など
期待する成果
相談支援(障害児相談支援)事業の安定的な運営を期待します。
対象人材像
・素直で誠実な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子供たちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者様とチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
・これまでの経験を活かしつつも、新しい仕事に前向きに取り組むことができる方
・ただ受け身で学ぶのではなく、様々な場から学びを得られる、または得ようとする方
応募資格
相談支援専門員の資格をお持ちの方、または実務経験を満たし、1年以内に資格が取得できる方。
勤務地
ADDS Kids 1st 鎌倉
神奈川県鎌倉市由比ガ浜三丁目11-48由比ガ浜こどもセンター3F
勤務時間
09:00 ~ 18:00の間で応相談
勤務曜日
火水木金土のうち週1〜2日程度(勤務日数・曜日は応相談)
雇用形態
非常勤
給与
入職時 時給 1,160円〜1,280円(相談支援専門員の資格ありの場合。その他、スキルや資格に応じる。)
昇給制度・賞与実績あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・インフルエンザ予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症などの発達障害があるお子さんの早期発達支援に関する専門的な知識やスキルを身につけることが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。
有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
受給者証の申請に係る業務
サービス担当者会議の開催
関係機関との調整など
期待する成果
区立の相談支援(障害児相談支援)事業の安定的な運営を期待します。
対象人材像
・素直で誠実な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子供たちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
・これまでの経験を活かしつつも、新しい仕事に前向きに取り組むことができる方
・ただ受け身で学ぶのではなく、様々な場から学びを得られる、または得ようとする方
応募資格
相談支援専門員の資格をお持ちの方または実務経験を満たし年度内に資格が取得できる方。
勤務地
東京都江戸川区発達相談支援センター
江戸川区平井4丁目1番 29 号(旧小松川幼稚園)
勤務時間
08:30 ~ 17:30
雇用形態
正職員
給与
月給 250,000~300,000円 (資格手当含みます。残業代は含まれません。)
昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費支給
・予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症のお子さんの早期療育の高度な専門知識やスキルを獲得することが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
完全週休2日制 *祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
個別療育・集団療育・ペアレントトレーニングなど
こんな方が向いてます
・男女問わず健康で体力とコミュニケーション能力のある方。
・子どもが好きでポジティブな方。新しい学びに対して前向きな方。
・事業所のより良い運営を一緒に考えてくださる方。
応募資格
言語聴覚士
*発達障害児支援の経験は無しでも構いません。丁寧に研修を行い、認定テストに合格したあと、ご自身でケースを担当していただきます。
勤務地
東京都江戸川区発達相談・支援センター
江戸川区平井4丁目1番 29 号(旧小松川幼稚園)
勤務時間
08:30 ~ 17:30
雇用形態
パートタイム
給与
・時給1500円~
・交通費支給 (社内規程による)
・勤務時間 8:30~17:30(時短勤務応相談)
・曜日 月~金のうち、週2~3日
・祝日、年末年始は休みです。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
【非常勤】R6.10月〜心理士・保育士・児童指導員(理学療法士などの専門資格保持者も大歓迎)
業務内容
個別支援、集団支援、ペアレントトレーニングを行うセラピストとして、未就学のお子様とそのご家族に対して、発達心理学・応用行動分析学などの理論に基づき発達支援を行う業務です。
キャリアのイメージ
法人の研修を受け、1年目は、主にお子様への直接支援を担当し、経験を積んでいきます。2年目以降は、お子様への直接支援に加えて、保護者が子育ての中で療育的な関りができるようになるためのペアレントトレーニングを担当できること、また、スーパーバイザーの助言を得ながらお子様の発達のアセスメントと課題構成ができるようになることを目指します。
初めは新しく学ぶことが多いかと思いますが、お子様の確かな成長の瞬間に幾度となく立ち会うことができ、保護者やチームメンバーと喜べるお仕事です。丁寧な研修制度があり、同僚やスーパーバイザーへの相談もしやすい環境ですので、ひとりで悩むことなく現場に入り、発達支援に関する専門的な知識やスキルを磨いていくことができます。
対象人材像
・素直で誠実な方
・新しい学びに積極的な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子どもたちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
応募資格
公認心理師/臨床心理士/臨床発達心理士、保育士、児童指導員の資格をお持ちの方
※福祉・教育・心理等の関連資格保有者(保育士/社会福祉士/精神保健福祉士/教員免許/児童指導員任用資格/認定心理士/臨床心理士/臨床発達心理士/作業療法士/理学療法士 など)を歓迎します。
障害児への支援の経験は問いません。入社後に丁寧な研修を受けていただき、経験豊富な指導員からFBを受けながら、安心して現場の実践に参加していただけます。
勤務地
東京都杉並区荻窪5-16-14カパラビル5F
勤務曜日・時間
火水木金土のうち週1〜3日程度(勤務日数・曜日は応相談)※土曜日働ける方大歓迎です。
9:00 ~ 18:00(9:30〜16:30の時短勤務も相談可)
雇用形態
非常勤
給与
入職時 時給 1,170円〜1,500円 スキルや資格に応じる( 研修期間は1,170円)
保育士、心理士などの資格手当あり
担当プログラムに応じて、1ケースにつき500円〜1000円のケース手当あり
昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症などの発達障害があるお子さんの早期発達支援に関する専門的な知識やスキルを身につけることが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
【非常勤】R5.4月〜児童指導員・保育士(理学療法士などの専門資格保持者歓迎)
業務内容
個別支援、集団支援、ペアレントトレーニングを行うセラピストとして、未就学のお子様とそのご家族に対して、発達心理学・応用行動分析学などの理論に基づき発達支援を行う業務です。
期待する成果
法人の研修を受け、1年目は、お子様への直接支援を一人で担当できるようになることを期待します。2年目以降は、お子様への直接支援に加えて、保護者が家庭で子育ての中で療育的な関わりができるように、ペアレントトレーニングを含む個別支援を担当できること、また、スーパーバイザーの助言を得ながらお子様の発達のアセスメントと課題構成ができるようになることを期待します。
初めは新しく学ぶことが多いかと思いますが、お子様の確かな成長の瞬間に幾度となく立ち会うことができ、保護者やチームメンバーと喜べるお仕事です。発達支援に関する専門的な知識やスキルが身につきます。
対象人材像
・素直で誠実な方
・新しい学びに積極的な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子供たちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
応募資格
児童指導員、または保育士の資格をお持ちの方
※その他、保育・福祉・教育・心理等の関連資格保有者(保育士/社会福祉士/精神保健福祉士/教員免許/児童指導員任用資格/認定心理士/臨床心理士/臨床発達心理士/作業療法士/理学療法士 など)を歓迎します。
障害児への支援の経験は問いません。入社後に丁寧な研修を受けていただき、経験豊富な指導員からFBを受けながら、安心して現場の実践に参加していただけます。
勤務地
神奈川県鎌倉市由比ガ浜三丁目11−48由比ガ浜こどもセンター3F障害児通所支援施設
勤務曜日・時間
火水木金土のうち週1〜3日程度(勤務日数・曜日は応相談)
9:00 ~ 18:00(9:30〜16:30の時短勤務も相談可)
雇用形態
非常勤
給与
入職時 時給 1,100円〜1,200円 スキルや資格に応じる
保育士、心理士などの資格手当あり
担当プログラムに応じて、1ケースにつき500円〜1000円のケース手当あり
昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・インフルエンザ予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症などの発達障害があるお子さんの早期発達支援に関する専門的な知識やスキルを身につけることが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
有給休暇に加え、育児・介護休暇、記念日休暇などの特別休暇も取得できます。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
個別療育、集団療育、ペアレントトレーニングの指導員として、未就学のお子さんとその家族に対してABAに基づく療育支援を提供していただきます。
期待する成果
研修を受け、個別療育や集団療育などへのスムーズな参加と、親子の発達支援への貢献を期待しています。
対象人材像
・素直で誠実な方
・社会と組織の成長を一緒に喜べる方
・社内外とのコミュニケーションを取れる方
・子供たちの成長を一緒に喜べる方
・スーパーバイザーや利用者さんとチームの一員としてコミュニケーションをとりながら仕事ができる人
・これまでの経験を活かしつつも、新しい仕事に前向きに取り組むことができる方
・ただ受け身で学ぶのではなく、様々な場から学びを得られる、または得ようとする方
応募資格
理学療法士の資格をお持ちの方
障害児への経験は問いません
入社後に丁寧な研修を受けていただき、経験豊富な指導員からFBを受けたり、外部のスーパーバイザーによるアドバイスが定期的に受けられる環境ですので、安心して現場の実践に参加していただけます
勤務地
東京都江戸川区発達相談支援センター(2020年4月OPEN)
江戸川区平井4丁目1番 29 号(旧小松川幼稚園)
勤務時間
08:30 ~ 17:30
*フレックスタイム制度導入
・精算期間とその間の労働時間
・労働時間の清算期間は、毎月1日から末日まで
・清算期間における所定労働時間は、清算期間を平均して1週40時間の範囲内で、1日8時間に清算期間中の労働日数を乗じて得られた時間数とする。
・コアタイム(9:30~16:30)
・休憩時間 60分
*時短勤務等応相談
雇用形態
正職員
給与
月給 250,000~280,000円 スキルや資格に応じて相談
資格手当含む
昇給制度・賞与あり
福利厚生
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・通勤交通費(社内規程に沿って支給)
・インフルエンザ予防接種補助
・技術研修・実務研修制度あり
給与以外の報酬
自閉症のお子さんの早期療育の高度な専門知識やスキルを獲得することが出来ます。
新規事業の立ち上げなど、希望があれば様々な業務にチャレンジできます。
休日・休暇
完全週休2日制 *祝日、年末年始(12月29日~1月3日)はお休みです。年間休日120日前後。
入社後1か月後のイメージ
現任者より業務について研修を受けていただきます。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
業務内容
個別療育・集団療育・ペアレントトレーニングなど
こんな方が向いてます
・男女問わず健康で体力とコミュニケーション能力のある方。
・子どもが好きでポジティブな方。新しい学びに対して前向きな方。
・事業所のより良い運営を一緒に考えてくださる方。
応募資格
保育・福祉・教育・心理等の関連資格保有者(保育士/社会福祉士/精神保健福祉士/教員免許/児童指導員任用資格/公認心理師/臨床心理士/臨床発達心理士/作業療法士/理学療法士 など)を歓迎します。
*児童指導員任用資格とは
・大学で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学を専修する学部または学科をご卒業された方
・福祉系の専門学校を卒業
・保育士免許、教員免許、社会福祉士、幼稚園教諭の免許・資格をお持ちの方
・児童福祉事業に2年以上従事したご経験のある方
*発達障害児支援の経験は無しでも構いません。丁寧に研修を行い、認定テストに合格したあと、ご自身でケースを担当していただきます。
勤務地
東京都江戸川区発達相談・支援センター
江戸川区平井4丁目1番 29 号(旧小松川幼稚園)
勤務時間
08:30 ~ 17:30
雇用形態
パートタイム
給与
・時給1230円~
・交通費支給 (社内規程による)
・勤務時間 8:30~17:30(時短勤務応相談)
・曜日 月~金のうち、週2~4日
・祝日、年末年始は休みです。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接(代表者)
(3)必要に応じて筆記・実技試験を実施します
些細なことでもお気軽に
お問い合わせください。
tel. 03-6915-1545
(火 水 木 金 土 9:30−17:30)